一、职位职责: 1、依据公司整体战略,协助各分公司完成特定区域的渠道销售推广工作; 2、依据公司的渠道销售计划,拓展、维护院校关系,塑造企业形象; 3、培训渠道人才,指导其协助渠道经理完成区域渠道销售计划; 4、配合公司的其他渠道业务管理相关工作。
二、职位要求: 1、本科及以上学历 2、3年以上营销、市场、销售工作经验,2年以上销售主管工作经验; 3、熟悉IT培训行业的运作模式,熟悉渠道业务操作流程; 4、有一定的院校合作谈判经验,具备商务谈判活动的现场管理能力; 5、熟悉区域性高校市场,并具有相应的高校渠道资源,熟悉企业与高校之间的IT培训合作模式。