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欧美业务部总监
| 公司行业： | 高级管理 | ||||
| 发布日期： | 2012-11-09 | 工作地点： | 武汉 北京 | 招聘人数： | 1 |
| 学 历： | 本科 及以上 | 外语能力： | 英语 | ||
| 工作年限： | 薪酬范围： | ||||
| 职位描述： | |||||
| 所属部门：欧美业务部
岗位职责
负责欧美业务部销售工作及部门管理：
1. 领导欧美业务部团队达成月度/季度/年度销售指标、费用控制指标、客户发展指标；
2. 构建销售策略，全面负责团队的业务拓展、人员管理、客户管理；
3. 制定销售预测、预算和相关人力计划，设计并实施促销计划；
4. 负责对欧美业务部销售进行评估、跟踪及管理；
5. 深入了解行业，把握信息，发现新市场机会，定期向公司提供市场信息；
6. 拓展并推进主要的客户管理计划及活动成功达成；
7. 负责团队的KPI绩效评估。
岗位要求
学历要求：全日制统招本科或以上
语言要求：英语 + 普通话
总工作年限：8年以上
任职资格的具体描述：
有软件外包行业经验者优先考虑；
1. 具备较强的客户分析、营销、推广能力；
2. 良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；
3. 有较强的事业心，具备相当的领导能力。
4. 优秀的团队管理能力，激励能力。
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公司简介：
| 联 系 人： | |
| 电子邮箱： | hr@100cheer.cn |