岗位职责：
1、根据物业公司战略规划，制定有效的运营策略和管理体系，推动公司战略经营目标的实现。
2、对公司年度运营计划和年度经营目标负责，全面负责物业公司的运营管理；监测关键指标，完成运营审计，建立完善的业务运作流程体系，优化业务环节，提升业务流程效益，实现营收的最大化。
3、建立和健全运营管理系统，制定完善和规范化的运营管理体系；制定合理工作流程，建立精简和高效的操作架构体系，不断优化组织结构，完善管理体系，保障组织运行顺畅。
4、参与公司业务规划和业务模式搭建，通过组织商业模式、市场竞品、国家政策、业务创新等探讨，搭建符合有效的业务发展体系，推动公司业务在市场竞争力提升。
5、直接负责品牌管理、品质体系、标准化、经营体系、可视化体系等管理体系的制定与落地工作，加速运营管理效率，提升服务品质和满意度。

任职资格：
1、5年以上物流行业、咨询行业、酒店行业、连锁行业、社区O2O、物业行业（其中某一行业经验即可）从业经验，2年以上的集团高层管理经历，在企业运营管理上有自己独特的见解及实战经验。
2、具备工作结果导向、数据导向的工作风格，优秀的策略能力及强执行能力。
3、具备对工作要求精益求精的态度，注重工作细节、工作创新、工作体系化建设。
4、优秀的沟通能力及解决问题的能力，具备敏锐的市场洞察力、数据分析及数据运用能力。