岗位职责：     
研究管理:
1.服务于企业高管，提供智囊建议（包括不限于企业战略、经营、管理、技术等）；
2.研究企业运营中发现的问题，给出解决问题的可行性方案；
3.拟定年度研究方向和计划并组织实施；
4.负责企业经营的规划及承接智慧城市方面的课题，并组织研究工作；
5.负责为业务部门提供技术指导和支持；数据分析计量分析，模型博弈论，发布，定期发布；
6.关注行业前沿动态，最新技术发展趋势，为业务部门提供分析研究报告，方向包括但不限于物联网、软件开发、通讯、网络、信息系统硬件等；
7.建立与大学院校、科研机构的合作关系，组织交流互动工作；
8.管理博士后流动站的日常工作；
9.承担其他部门研究工作项目；标竿企业的研究、前沿技术跟进 IT咨询公司；
10.完成上级安排的其他工作；
部门管理:
1.建立并优化部门组织结构，完善部门岗位设置，带领团队，落实部门职责分工，开展考核工作，加强人员培训和团队建设；
2.拟定部门年度工作计划、年度预算，上报审批后执行并反馈执行情况；
3.建立员工技能提升计划，组织部门员工的业务学习和培训，提高专业技能水平；      

任职资格：      
1.信息、科技类等相关专业，硕士及以上学历；
2.10年以上战略投资分析及科研开发相关的工作经验，其中5年以上管理岗位经验；
3.具备企业发展规划及技术资料编写（包括可研、方案等）能力；
4.掌握信息技术、智慧城市等前沿技术，乐于学术研究；
5.有较强的创新、拓展、宏观思维能力，具有科研精神；
6.具备计划、判断、组织、协调、控制能力；
7.具备出色的沟通、人际交往能力；
8.具备出色的语言表达能力；