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行政部负责人
| 公司行业： | 人力资源/行政 | ||||
| 发布日期： | 2014-05-23 | 工作地点： | 武汉 | 招聘人数： | 1 |
| 学 历： | 本科 及以上 | 外语能力： | |||
| 工作年限： | 8 | 薪酬范围： | |||
| 职位描述： | |||||
工作职责：
一、搭建行政、后勤保障体系，制定并完善相关管理制度和工作流程：
1、审核各模块工作计划及工作目标；
2、推动办公室管理、食堂、宿舍、车辆、外事、宣传、接待等各模块工作计划的落实；
3、检查各模块工作完成进度，提出改善意见，督促工作目标完成；
4、指导各模块改善工作流程，提升工作效率，改进工作效果；
5、对各模块工作提供必要的支持；
二、关于预算：
1、部门费用预算及控制；
2、各项费用单据审核；
任职资格： 1、行政管理等相关管理类之诶本科以上学历；
2、具有较丰富的行政管理知识，具备相当程度的企业内部管理、财务、法务等知识；
3、具有较强的文字能力，熟悉公文写作，熟练掌握计算机操作，具有较强的沟通协调能力、组织能力、事务处理能力和问题解决能力；
4、8年以上工作经验，5年以上行政工作经验，2年以上管理经验；
5、优秀的沟通协调能力，良好 |
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公司简介：
| 联 系 人： | |
| 电子邮箱： | hr@100cheer.cn |