职场文摘
盖洛普:中国劳动者工作满意度低
时间:2012-07-12     来源:网络文章    分类: 职场资讯     点击次数 

欢迎来做繁重枯燥的工作来糊口度日。即便在失业率很低的中国——至少官方数字为4%左右——只有不到一半的中国劳动者满意于自己的工作。

根据本月公布的2011年盖洛普民意调查显示,就全亚洲来看,中国劳动者最不可能对其工作作出“理想”评价。只有大约49%的中国劳动者认为目前所从事的工作与自己的技能及职业目标相契合。

在亚洲地区,只有越南劳动者更不满意自己的工作,只有48%的越南人称他们正从事自己梦想的工作,这使得他们在22个亚洲经济体的工作满意度排名中位居最末。然而事实上48%的工作满意度一点也不算坏。这说明全国上下接近一半的人非常满意他们的工作。

这非常不错。

盖洛普调查显示,在中国人们对职业的预期仍然很高,尽管中国国家统计局的数字显示2011年中国城镇地区的失业率为4.1%。

“这些结果显示,在中国单单提供充足的就业机会不足以满足其劳动力大军的职业预期,或者维持并扩大劳动力储备。”报告显示。报告还称,“许多中国劳动者将不再是随便寻找一份工作,而是要找一份好工作——一份能够提供良好工作环境并能让他们在其中发挥所长的工作。”

这真是一个半杯水取决于你怎么看的问题。

接近一半的中国劳动者对盖洛普表示他们相当满意自己的工作——确切数字为49%——这相当惊人。有多少美国人能说他们正在做一份与他们的职业目标及自身技 能相匹配的工作?没有一个经济体会为其劳动力提供百分之百满意的工作。一个弗吉尼亚州的矿工可能不热爱他的工作,但尽管更想做一名棒球教练,他可能还是会 满意于这份工作所提供的一切。但中国以血汗工厂和极低的工资为世人所知晓,而前阵子又有十多人因不堪忍受高强度工作而从富士康这样的工厂跳楼自杀——在这 样的国家,接近一半的人口表示自己的工作好于他人。对于长久以来不重视劳动者的权利和机会的中国来说,这样的民意结果还不赖。中国在成长、在不断地现代 化。中国已不是以前的那个中国了。

免责声明:本文仅代表作者个人观点,与百池猎头无关。其原创性以及文中陈述文字和内容未经本站证实,对本文以及其中全部或者部分内容、文字的真实性、完整性、及时性本站不作任何保证或承诺,请读者仅作参考,并请自行核实相关内容。您有何观点或感想,欢迎投稿:Postmaster@100cheer.cn 我们将选择性地刊登来稿。
分享到: