职位要求：

1、协调、组织、调配本部门资源，落实本部门工作计划，包括但不限于门户网站的整体规划、运营及市场推广；
2、带领本部门成员严格执行公司规章制度，承担相应的保密职责；
3、负责组织制定网站运营部内控制度、工作流程及标准并监督执行；
4、负责本部门成员的激励、考评、考勤管理、培训，持续提升团队工作热情、工作质量和工作效率；
5、负责统筹制定门户网站的运营方案，包括网站运营方案策划、网站功能策划及内容规划；
6、负责分析并把握用户需求，主导各级栏目的建设，监督并敦促网站内容及时更新与完善；
7、负责线上线下推广的策略制订和实施，收集推广反馈数据，不断改进推广效果；
8、负责对推广渠道进行数据监控和反馈跟踪，对推广数据进行分析，有针对性的调整推广策略，负责对网站排名、流量点击进行详细系统的分析，策划、组织网站推广活动，并进行分析和效果评估；
9、负责对网站相关数据进行统计，组织产品需求分析，根据需求调整网站各栏目建设，提出发展建议和设想；
10、基于业务发展需求，完成上级交办的其它工作。

任职资格：

1、工作经验：8年以上互联网领域运营经验，3年以上大型门户网站运营部门负责人经验；
2、知识技能：
（1）熟悉网站运作环境，了解网络广告推广规则，有网站运营管理能力，并提供成功案例；
（2）对各类用户群体有较强的分析能力，了解网站用户的服务需求，能够根据用户需求与市场变化迅速做出回应，利用大数据分析增强网站粘度；
（3）具备大型线上、线下活动策划推广能力；
（4）较强的团队管理能力，合理分工协作，优化流程；